深圳瑞德创新科技有限公司成立于2016年，2021年荣获“国家高新技术企业”称号，公司坐落于拥有“科技产业创新之城”的深圳，一直坚守“以人为本，团结互助，求真务实、技术革新，创新环保，优质服务”的经营理念。目前公司以智能产品研发为主，主要产品有平衡车、扭扭车、滑板车、电动车、风机、高速吹风筒、油烟机、吸尘器、洗碗机、吊扇等方案。

公司代理各类知名品牌的芯片，公司核心技术能力加上强大的原厂资源，让瑞德创新在行业内具有一定的知名度。公司拥有先进的技术，精良的设备，以及一批既有相当专业知识、又朝气蓬勃的各类技术、管理人才。“坚持创新，为您实现，敢于超越，解决客户的痛点、超越客户的预期”是瑞德始终如一的追求，为客户提供创新、优质、安全、可靠的技术和用户体验更好的产品是瑞德创新永恒的方针。在这里工程师将不断学习和掌握新技术，接受挑战，深入钻研技术难题，以杰出的才智帮助客户设计和制造产品，满足客户在物联网领域对数据传输的广泛需求。

一、和谐高素质团队

公司注重团队的沟通与协作，倡导和谐的人际关系，积极营造轻松愉悦的工作氛围，并充分尊重个人，生活中无等级差别的上下级关系，吸引大批专业的管理与技术人才加盟公司共同创业。

二、丰富的培训机会

新进员工的岗前理论培训，实习期间安排专业导师一对一辅导，上岗后不定期组织各种类型的专业技能培训，让员工能力得到快速提升。

三、纵向和横向的发展空间

公司处于高速发展时期，不断产生诸多的职位空缺，只要员工基本达到岗位要求或潜力，公司优先进行内部选拔，充分考虑员工的职业发展空间。公司制定内部招聘制度和横向纵向的职位体系，任人唯贤，真正做到以人为本，有着一个可供大家发挥自身才智的开放平台。

四、薪资福利体系

4.1 应届生薪资架构

实习期：4000元/月-6000元/月底薪+项目提成+住宿安排

正式员工：7000元/月-13000元/月+绩效奖金+十三薪+项目提成

4.2 公司福利

1、 五险一金，年底双薪，项目提成（一般在2个月月薪以上），根据个人业绩评定。

2、 转正后起每年公司安排加薪一次。

3、 国家法定节假日、5 天带薪年假，任职满两年后 10 天带薪年假。

4、 不定期的举办各类户外活动及聚餐，各种节日福利的发放。

5、 丰富的部门活动：每年免费体检 1 次，每年至少一次的国内外旅游。

6、规范的管理机制:入职后即签订劳动合同，并缴纳五险一金，给您的职业安全带来有力保障。

7、先进的培训体系:行业、产品、技能等培训，让职场新人更快突破成长瓶颈，并得到更好发展。

8、无天花板的职位晋升：只要你有激情、有能力，你就有足够的发展舞台！

9、 人性化的工作氛围:开放、平等、独立的工作伙伴关系，宽松、灵活的工作环境，让您更好的

发挥工作潜能。

10、 丰富的业余活动,大小周工作制，环境优美，扁平化管理，领导 nice：

招聘岗位1：系统架构工程师/软件工程师(5名)

 任职资格：

1、 电子类相关专业的本科及以上学历；

2、 熟悉 C/C++,使用过 51 单片机、DSP 或 ARM 芯片；

3、 精通数电、模电技术，能独立对电机驱动电路进行分析；

4、 具有较强的解决问题能力、学习能力和创新能力；

5、 良好的沟通表达能力和团队协作意识；

6、 参加过全国性电子竞赛或做过电机控制相关课题的优先考虑。

岗位职责：

1、 基于 ARM 平台，开发无传感方波和正弦波驱动算法；

2、 负责直流无刷电机(BLDC)整体驱动方案(包括电动车、家电等)的软件设计；

3、 积极与客户沟通，了解客户需求，撰写项目技术文档；

4、 工作积极主动、责任心强，能承担一定负荷的工作压力。

招聘岗位2：硬件工程师(1名)

任职要求：

1、电子类相关专业的本科及以上学历；

2、使用过电机驱动或电力电子产品（包括 DC/DC、逆变器、车载充电器等），会电力电子产品布

置及 PCB 绘制，会相关 EMC 设计及整改；

3、掌握板载辅助开关电源设计，掌握 MOSFET、IGBT、IPM 等功率器件选型及其驱动电路设计；

4、有丰富的元器件选型和应用经验，具备硬件可靠性分析能力和创新能力；

5、做事严谨踏实，责任心强，条理清楚，善于学习总结有良好的团队合作精神和沟通协调能力；

6、熟悉 STM32、STM8s 类 MCU 硬件，了解电机控制器的基本原理。

岗位职责：

1、负责平衡车、滑板车电机控制器硬件需求分析，硬件方案设计

2、负责高低压电机控制器驱动板器件选型、硬件原理图及 PCB 绘制

3、功能样机调试、实验跟进及异常整改、配合软件和系统进行控制器的测试。