深圳瑞德创新科技有限公司成立于2016年,2021年荣获“国家高新技术企业”称号,公司坐落于拥有“科技产业创新之城”的深圳,一直坚守“以人为本,团结互助,求真务实、技术革新,创新环保,优质服务”的经营理念。目前公司以智能产品研发为主,主要产品有平衡车、扭扭车、滑板车、电动车、风机、高速吹风筒、油烟机、吸尘器、洗碗机、吊扇等方案。
公司代理各类知名品牌的芯片,公司核心技术能力加上强大的原厂资源,让瑞德创新在行业内具有一定的知名度。公司拥有先进的技术,精良的设备,以及一批既有相当专业知识、又朝气蓬勃的各类技术、管理人才。“坚持创新,为您实现,敢于超越,解决客户的痛点、超越客户的预期”是瑞德始终如一的追求,为客户提供创新、优质、安全、可靠的技术和用户体验更好的产品是瑞德创新永恒的方针。在这里工程师将不断学习和掌握新技术,接受挑战,深入钻研技术难题,以杰出的才智帮助客户设计和制造产品,满足客户在物联网领域对数据传输的广泛需求。
一、和谐高素质团队
公司注重团队的沟通与协作,倡导和谐的人际关系,积极营造轻松愉悦的工作氛围,并充分尊重个人,生活中无等级差别的上下级关系,吸引大批专业的管理与技术人才加盟公司共同创业。
二、丰富的培训机会
新进员工的岗前理论培训,实习期间安排专业导师一对一辅导,上岗后不定期组织各种类型的专业技能培训,让员工能力得到快速提升。
三、纵向和横向的发展空间
公司处于高速发展时期,不断产生诸多的职位空缺,只要员工基本达到岗位要求或潜力,公司优先进行内部选拔,充分考虑员工的职业发展空间。公司制定内部招聘制度和横向纵向的职位体系,任人唯贤,真正做到以人为本,有着一个可供大家发挥自身才智的开放平台。
四、薪资福利体系
4.1 应届生薪资架构
实习期:4000元/月-6000元/月底薪+项目提成+住宿安排
正式员工:7000元/月-13000元/月+绩效奖金+十三薪+项目提成
4.2 公司福利
1、 五险一金,年底双薪,项目提成(一般在2个月月薪以上),根据个人业绩评定。
2、 转正后起每年公司安排加薪一次。
3、 国家法定节假日、5 天带薪年假,任职满两年后 10 天带薪年假。
4、 不定期的举办各类户外活动及聚餐,各种节日福利的发放。
5、 丰富的部门活动:每年免费体检 1 次,每年至少一次的国内外旅游。
6、规范的管理机制:入职后即签订劳动合同,并缴纳五险一金,给您的职业安全带来有力保障。
7、先进的培训体系:行业、产品、技能等培训,让职场新人更快突破成长瓶颈,并得到更好发展。
8、无天花板的职位晋升:只要你有激情、有能力,你就有足够的发展舞台!
9、 人性化的工作氛围:开放、平等、独立的工作伙伴关系,宽松、灵活的工作环境,让您更好的
发挥工作潜能。
10、 丰富的业余活动,大小周工作制,环境优美,扁平化管理,领导 nice:
招聘岗位1:系统架构工程师/软件工程师(5名)
任职资格:
1、 电子类相关专业的本科及以上学历;
2、 熟悉 C/C++,使用过 51 单片机、DSP 或 ARM 芯片;
3、 精通数电、模电技术,能独立对电机驱动电路进行分析;
4、 具有较强的解决问题能力、学习能力和创新能力;
5、 良好的沟通表达能力和团队协作意识;
6、 参加过全国性电子竞赛或做过电机控制相关课题的优先考虑。
岗位职责:
1、 基于 ARM 平台,开发无传感方波和正弦波驱动算法;
2、 负责直流无刷电机(BLDC)整体驱动方案(包括电动车、家电等)的软件设计;
3、 积极与客户沟通,了解客户需求,撰写项目技术文档;
4、 工作积极主动、责任心强,能承担一定负荷的工作压力。
招聘岗位2:硬件工程师(1名)
任职要求:
1、电子类相关专业的本科及以上学历;
2、使用过电机驱动或电力电子产品(包括 DC/DC、逆变器、车载充电器等),会电力电子产品布
置及 PCB 绘制,会相关 EMC 设计及整改;
3、掌握板载辅助开关电源设计,掌握 MOSFET、IGBT、IPM 等功率器件选型及其驱动电路设计;
4、有丰富的元器件选型和应用经验,具备硬件可靠性分析能力和创新能力;
5、做事严谨踏实,责任心强,条理清楚,善于学习总结有良好的团队合作精神和沟通协调能力;
6、熟悉 STM32、STM8s 类 MCU 硬件,了解电机控制器的基本原理。
岗位职责:
1、负责平衡车、滑板车电机控制器硬件需求分析,硬件方案设计
2、负责高低压电机控制器驱动板器件选型、硬件原理图及 PCB 绘制
3、功能样机调试、实验跟进及异常整改、配合软件和系统进行控制器的测试。